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Seminário, que acontece dia 30 de novembro, na sede da FecomercioSP, debate os desafios da longevidade
Convenção coletiva para período 2018-2019 é a primeira firmada após a Reforma Trabalhista
Dispositivo prevê a adoção de jornadas parcial, reduzida, 12x36 e semana espanhola
Reforma Trabalhista ampliou possibilidades na concessão do benefício aos empregados
Há três modalidades para aumentar o quadro de funcionários no final de ano
Empresas filiadas aos sindicatos que aderiram à Convenção Coletiva de Trabalho devem aplicar as normas definidas entre as entidades
Gratificação consiste no pagamento de um salário extra ao trabalhador ao fim de cada ano e é válida para todos os empregados com carteira assinada, inclusive ao trabalhador intermitente
Modalidade reduz custos com a folha de pagamento e aumenta a capacidade de gerar empregos
Empresas podem contratar aprendiz com deficiência normalmente
Segundo a Entidade, o reajuste a ser concedido é de 4,4%